Le départ de vos salariés : le licenciement et la préretraite
Mon salarié est « conseiller du salarié ». Je souhaite rompre sa période d’essai. Dois-je respecter la procédure applicable aux « salariés protégés » pour rompre l’essai ?
Que se passe-t-il si l'employeur ne verse pas au salarié l'indemnité prévue dans la clause ?
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